新規事業

従来の生命保険業を超えた保険サービス業への変革を進めており、
福利厚生プラットフォームなどで、お客さまのWell-being向上に努めます。

2030年
非保険領域利益
10%
  • 新規事業+アセットマネジメント事業
福利厚生事業の
会員数
1,007万名
業界最大級
  • 2025年4月現在

目指す姿

「生命保険業」から「保険サービス業」へ

当社グループは、従来の生命保険業を超えた、お客さまの日々の生活をあらゆる面でサポートするインフラのような会社、すなわち「保険サービス業」への変革を目指しています。

保険サービス業への変革を示す図。上段に『提供する商品・サービス』『価値(お客さまの実感)』『お役に立つタイミング』の3区分。従来は『生命保険→安心→お支払い時』。前中計で目指した姿は『生命保険+QOL向上に資する価値→安心+幸せ→お支払い時+日々の暮らしの中』。中計において目指す姿は『4つの領域※を包括的に提供する保険サービス業→安心+幸せ→保険体験に留まらない人生のすべての接点』。
  • 4つの領域・・・保障/資産形成・承継/健康・医療/つながり・絆

実現に向けた事業展開

保険事業から、高い利益成長が期待される隣接領域に進み、そこから更なる新規領域へと展開していきます。
保険以外の事業の成長を取り込むことで、真に市場から評価される「保険サービス業」へ向けた企業価値向上に貢献いたします。

保険事業から福利厚生・人事BPO。ヘルスケア等の隣接領域に進み、更なる新規領域へ展開していくイメージ図
お客さまと多様なサービスをつなぐプラットフォーム

ベネフィット・ステーション」をハブに、お客さまの暮らしに新たな価値を届ける「Well-beingエコシステム」を構築します。

「Well-beingエコシステム」の概念図

具体的な取組み

福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」

「ベネフィット・ステーション」は、2024年に当社グループへ加わったベネフィット・ワンが運営する福利厚生の会員制サービスです。
国内に1,007万名の会員をもち、顧客企業の従業員とサプライヤーをマッチングさせることで、従業員に市場最安値でサービスを提供しています。

「ベネフィット・ステーション」の特徴
  • サービス数は140万以上
  • 市場最安値でサービスを利用可能
  • 業界最大級だからこそ実現できる割引優待
  • 二親等以内のご家族対象
  • 全国で利用できる
  • 困った時のカスタマーセンターも完備
提供サービスの例
レジャー・エンタメ、グルメ、リラク・ビューティー、ショッピング・ポイント、トラベル、健康・スポーツ、スキルアップ、暮らし、育児・介護・ライフイベント、オリジナル企画・サポート レジャー・エンタメ、グルメ、リラク・ビューティー、ショッピング・ポイント、トラベル、健康・スポーツ、スキルアップ、暮らし、育児・介護・ライフイベント、オリジナル企画・サポート

健康増進アプリ「QOLism」

健康増進アプリ「QOLism」のスマートフォン画面イメージ

当社グループでは生命保険業の枠を超え、健康・医療領域においても人々のWell-being実現に向けた取り組みを進めています。

その一環として、企業における健康経営の推進と従業員の健康増進をサポートするアプリ「QOLism(キュオリズム)」を提供しており、多くのお客さまよりご好評をいただいています。

今後もベネフィット・ワンの福利厚生サービスやヘルスケア関連サービスとの連携を強化し、人的資本経営と健康経営の両面から企業の課題解決を支援するとともに、企業の従業員さまのWell-being実現に貢献してまいります。

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